NIVP. Nederlands Instituut Voor Persoonlijkheidsonderzoek

Het IPP® bij werving en carrièreplanning

‘Passen deze man of vrouw en deze functie wel bij elkaar?’ Dat is een logische vraag als u nieuwe mensen wilt aantrekken of als een medewerk(st)er kan doorstromen. 

Voor dergelijke belangrijke beslissingen kunt u vertrouwen op een moderne en trefzekere selectie-methode: het Integraal PersoonlijkheidsProfiel. Dit is momenteel één van de betere selectie-instrumenten. Het onderzoek wordt online afgenomen. Dat geeft snel zekerheid en bespaart op uw kosten. 

De uitkomsten kunnen in een later stadium gebruikt worden als basis voor de persoonlijke ontwikkeling, interne coaching en verdere carrièreplanning.